31 de outubro de 2020.


Vagas de Emprego Auxiliar de Recursos Humanos

Gestão da rotina de ponto eletrônico gerenciando banco de horas, hora extra, alteração de jornada, atrasos, faltas, correções, troca de escala e etc.. Emissão e análise de relatórios de absenteísmo e horas extras. Treinamento de usuários no manuseio de equipamentos de marcação de ponto. Emissão de crachás e cadastro de biometria.

Compartilhar.

Foco em apontamento e administração da folha de ponto eletrônico. Gestão da rotina de ponto eletrônico gerenciando banco de horas, hora extra, alteração de jornada, atrasos, faltas, correções, troca de escala e etc. Emissão e análise de relatórios de absenteísmo e horas extras. Treinamento de usuários no manuseio de equipamentos de marcação de ponto. Emissão de crachás e cadastro de biometria. Atuará também como preposto(a) da empresa em audiências trabalhistas.

Compartilhar.

Foco em apontamento e administração da folha de ponto eletrônico. Gestão da rotina de ponto eletrônico gerenciando banco de horas, hora extra, alteração de jornada, atrasos, faltas, correções, troca de escala e etc. Emissão e análise de relatórios de absenteísmo e horas extras. Treinamento de usuários no manuseio de equipamentos de marcação de ponto. Emissão de crachás e cadastro de biometria. Atuará também como preposto(a) da empresa em audiências trabalhistas.

Compartilhar.

Integração de novos colaboradores; Administração de benefícios: assistência médica e odontológica e vale-transporte, etc; Controle e fechamento de relógio de ponto; Recrutamento e Seleção; Pedido de benefícios; Arquivo e conferência de documentos dos funcionários; Elaboração de formulários de demissão e admissão; Agendamento exames médicos admissional, periódico e demissional no sistema;

Compartilhar.
Encerrando a vaga...